Enseignant.e de français langue étrangère (CDD)

À propos du poste

L'Alliance Française de Bahrain recrute un.e professeur.e de FLE expérimenté.e et motivé.e en tant que professeur.e permanent.e, sous la responsabilité de la Directrice des cours et des examens officiels. Le poste est à pourvoir dès que possible, à temps plein exclusif, et nécessite la nationalité française (conditions de visa).

Missions principales

• Enseigner le français aux enfants (4 à 11 ans), aux adolescents, aux adultes, aux entreprises et aux ministères de Bahrain, de niveau débutant à C1, en présentiel, en comodalité et en ligne, ainsi qu'en cours de conversation.
• Animer des ateliers de conversation, de préparation DELF/TEF/TCF, de grammaire et de phonétique.
• Suivre les apprenants, concevoir, réviser et corriger les tests de placement et les supports pédagogiques, et mettre à jour les outils de suivi.
• Surveiller, passer et corriger les examens DELF-DALF, DFP, TCF et TEF, et préparer les élèves au DELF dans les écoles partenaires.
• Participer aux réunions pédagogiques, à la vie culturelle de l'Alliance et aux événements liés à la Francophonie.

Profil recherché

• Nationalité française (conditions de visa).
• Master 2 en FLE obligatoire ; expérience significative de l'enseignement du FLE, avec un intérêt pour l'enseignement aux enfants apprécié.
• Maîtrise du CECRL et de la didactique du FLE, de l'enseignement en ligne et des outils numériques.
• Habilitation d'examinateur-correcteur DELF-DALF en cours de validité : atout.
• Qualités attendues : créativité pédagogique, organisation, sens du contact, adaptation, travail en équipe, ponctualité et professionnalisme.

Ce que nous offrons

• CDD d'un an, renouvelable, à temps plein exclusif (environ 40 h par semaine, dont 26 h de cours).
• Rémunération de 1 033 BHD net par mois (environ 2 450 €), avec indemnités de logement et de transport comprises.
• Couverture médicale prise en charge par l'Alliance et un vol aller-retour par an.

Seuls les candidats titulaires du permis de conduire sont retenus, compte tenu de la quasi-absence de transports en commun sur l'île. La candidature se fait par CV, lettre de motivation en français et éventuelles lettres de recommandation, en précisant sa date de disponibilité.